2026财年H-1B抽签注册，将于3月4日正式启动！

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1月31日，美国移民局正式公布2026财年H-1B抽签类签证的网上电子注册窗口：将于3月4日中午12:00开启，3月19日中午12:00截止。

基础注册流程虽与往年一致，但在两项重大政策影响下，2026年的H-1B抽签已经彻底告别“纯靠运气”的时代。工资等级越高，中签概率越大；部分情况还需额外缴纳高达10万美元的费用。

根据美国移民局官方公告，2026财年H-1B电子注册系统将于美东时间3月4日中午12:00开放，并于3月19日中午12:00准时关闭。

与往年相同，每份电子注册需缴纳215美元费用。雇主必须在USCIS系统中创建并验证组织账户，否则无法为受益人提交注册。

移民局预计将围绕2026年H-1B注册举办线上研讨会，重点解读注册流程、薪资加权抽签细节及10万美元附加费缴纳规范等核心内容。

今年H-1B的基础注册流程与往年保持一致，但在两项重大政策影响下，2026年的注册阶段已经无法沿用“往年的经验”来判断胜算。

这两项变化共同重塑了H-1B的申请生态，使2026年的抽签环境与往年彻底不同。

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2026年H-1B抽签的最大变革在于：抽签不再是纯随机，而是根据H-1B工资标准进行加权。工资Level越高，被抽中的概率越大。

具体来说，雇主注册时需申报薪资等级（基于劳工部OEWS体系，分为Level 1-4）：

这一变革对低薪岗位、初级职位、边缘岗位极为不利，而对高薪、核心技术岗位明显倾斜。需要注意的是，薪资等级需与岗位职责、工作地点匹配，虚假申报将直接导致注册无效。

“一人一抽”原则继续执行。同一位受益人可以由多个雇主同时注册，但抽签环节仍严格执行：以受益人为单位，一人只参与一次抽签。多注册≠多次抽签，“刷注册数量”的策略已彻底失效。

另一项重要变化是：中签 ≠ 一定能递件。今年有一部分中签案例，在正式递交H-1B申请前，可能需要额外支付高达10万美元的费用。

这主要涉及以下情形：

面对H-1B抽签难度的增加，不少留美家庭开始关注EB-5投资移民的“双递交”政策。从2022年EB-5改革新规落地，到2025年排期与积压全面加剧，新法EB-5的“窗口期红利”已在实际案例中得到验证。

已经有大量家庭借助“双递交”政策获得了身份自由。这一政策允许申请人在递交I-526E投资移民申请的同时，递交I-485身份调整申请，从而快速获得工作许可和旅行文件，解决留美家庭的身份困扰。

对高薪岗位、核心技术人才的明显倾斜，加上10万美元附加费的可能支出，使得2026年H-1B申请不再是一场运气的较量，而是一场策略与条件的博弈。

今年抽签结果揭晓后，美国移民局预计将举办线上研讨会，解读注册流程、薪资加权抽签细节及附加费缴纳规范。对于计划申请的人来说，提前规划薪资等级、评估自身情况是否涉及附加费，以及了解EB-5“双递交”等替代方案，可能比以往任何时候都更为关键。

留美之路正在从“随机抽签”转向“条件筛选”，这对每一位申请人来说，既是挑战，也是重新评估自身定位与选择的机会。

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